Notre méthode
Nous avons des modules éprouvés — mais nous ne les appliquons jamais tels quels. Chaque formation est construite autour de votre cabinet, votre équipe et vos objectifs réels.
Parler à un conseiller
Le déroulé
On ne forme jamais hors contexte. Avant d'ouvrir la première slide, on comprend votre cabinet.
Échange de 30 min. Taille du cabinet, niveau commercial des équipes, enjeux du moment, objectifs à 12 mois. On construit le bon programme avec vous.
Présentiel intra ou inter-cabinets. Groupes de 5 maximum. Cas concrets issus de votre cabinet, mises en situation avec vos typologies de clients réels.
Points post-formation, coaching individuel sur 6 mois, outils pour ancrer les nouvelles pratiques et mesurer l'impact réel sur le cabinet.
Les modules
Chaque formation commence par "L'essentiel" qui structure le cycle complet. Ensuite, on approfondit ce qui compte pour votre cabinet.
Le cycle de vente complet. Point de départ recommandé pour tous les profils.
Closing, honoraires, upsell, prospection, découverte — chaque module approfondit un moment clé.
Jeux de rôle, mises en situation, traitement d'objections réelles. L'apprentissage par l'action.
Sessions individuelles post-formation disponibles jusqu'à 6 mois après la formation initiale.
Formats
Formation dédiée à votre équipe, dans vos locaux ou un centre d'affaires.
Partagez les coûts avec d'autres cabinets. Échanges entre confrères inclus.
